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第1题:依据《突发事件应对法》的规定，下列关于突发事件预警级别的说法，正确的是()。
A.分为一、二和三级，分别用红、橙和黄色标示，一级为最高级别
B.分为一、二和三级，分别用黄、橙和红色标示，三级为最高级别
C.分为一、二、三和四级，分别用红、橙、黄和蓝色标示，一级为最高级别
D.分为一、二、三和四级，分别用蓝、黄、橙和红色标示，四级为最高级别
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参考解析:国家将自然灾害、事故灾难和公共卫生事件预警分为一级、二级、三级和四级，分别用红色、橙色、黄色和蓝色标示，一级为最高级别。
第2题:依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立协议，免除或者成轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的，()
A.该协议经双方协商一致即有效
B.该协议无效，责令生产经营单位停产停业整顿即可
C.该协议无效，对生产经营单位的主要负责人处5万元以上20万元以下的罚款
D.该协议无效，对生产经营单位的主要负责人处2万元以上10万元以下的罚款
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参考解析:第一百零三条 生产经营单位与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的，该协议无效;对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人处二万元以上十万元以下的罚款。
第3题:下列关于《安全生产法》适用范围的说法，正确的是()。
A.个体生产经营活动不适用《安全生产法》
B.民营企业安全生产不适用《安全生产法》
C.外商独资企业安全另有规定的，适用其规定
D.铁路交通安全另有规定的，适用其规定
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参考解析:《安全生产法》是安全生产领域的普通法，它所确定的安全生产基本方针原则和基本法律制度普遍适用于生产经营活动的各个领域。但对于消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全和民用航空安全领域存在的特殊问题，其他有关专门法律另有规定的，则应适用《消防法》《道路交通安全法》等特殊法。
第4题:依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，使用高毒物品的用人单位，应定期对高毒作业场所进行职业中毒危害检测，检测频率至少()一次。
A.每月
B.每季度
C.每半年
D.每年
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参考解析:从事使用高毒物品作业的用人单位应当至少每月对高毒作业场所进行一次职业中毒危害因素检测;至少每半年进行一次职业中毒危害控制效果评价。
第5题:以下不属于特种作业人员的范围的是()。
A.信号工
B.铆工
C.拥罐工
D.安全检查工
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第6题:根据《安全生产法》，下列生产经营单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员的是()。
A.从业人员280人的危险化学品使用单位
B.从业人员220人的机械制造单位
C.从业人员110人的食品加工单位
D.从业人员50人的建筑施工单位
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参考解析:《安全生产法》规定，矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
第7题:依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，下列关于事故隐患排查治理的说法，正确的是()。.
A.生产经营单位应当每季对事故隐患排查治理情况进行统计分析并报政府有关部门备案
B.生产经营单位将生产经营场所发包、出租的，应当与承包、承租单位签订安全管理协议，事故隐患排查治理由承包、承租单位负全责
C.对一般事故隐患由生产经营单位的车间、分厂、区队等负责人或者有关人员立即组织整改
D.局部停产停业治理的重大事故隐患，政府有关部门收到生产经营单位恢复生产的申请报告后，应当在10日内进行现场审查
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参考解析:《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》规定，生产经营单位应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，并分别于下一季度15日前和下一年1月31E1前向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包、出租的，应当与承包、承租单位签订安全生产管理协议，并在协议中明确各方对事故隐患排查、治理和防控的管理职责。生产经营单位对承包、承租单位的事故隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责。对于一般事故隐患，由生产经营单位(车间、分厂、区队等)负责人或者有关人员立即组织整改。对挂牌督办并采取全部或者局部停产停业治理的重大事故隐患，安全监管监察部门收到生产经营单位恢复生产的申请报告后，应当在10日内进行现场审查。
第8题:()指的是违法行为构成犯罪的，行政机关必须将案件移送司法机关，依法追究刑事责任。
A.移送管辖
B.属地管辖
C.指定管辖
D.行业管辖
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第9题:依据《危险化学品安全管理条例》的规定，不属于申请危险化学品安全使用许可证的化工企业应具备条件的是()。
A.有与所使用的危险化学品相适应的专业技术人员
B.依法进行了安全评价
C.选址符合城乡规划，并与周边建筑、设施保持必要的安全距离
D.有符合国家规定的危险化学品事故应急预案和必要的应急救援器材、设备
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第10题:依据《劳动合同法》的规定，下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是()
A.职工患病，在规定的医疗期内
B.女职工在孕期内
C.女职工在哺乳期内
D.在试用期间被证明不符合录用条件
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